会社経営者が代わる？！

販売不振の経営者交替話しが浮上してきた。

昨日の夜に、ある管理職から電話があり、外で2時間程密会をした。

社長が今の経営状況から、一線から退き、息子の副社長に経営を任せることを腹に決めたみたいである。

たれ込んでくれた管理職は興奮していたが、私は冷静に話しが聞けた。

決断が遅すぎる。
悪い方向へ転がり始めた会社は、加速度的に悪化する。
今、退くならば会社を立て直すべく活動するべきである。
見損なうような行動は慎むべきである。
取り巻きを一掃して、やる気のある社員を引き上げ立て直すのが皆が望んでいることである。

今日は、多分会社は多くの憶測が飛び交い仕事にならないかもしれない。

たれ込んでくれた管理職は多分私以外にも言い回っているにちがいない。

考えると頭が痛くなるから、会社の事は休みの日には考えないが、なぜか社長の事が気になって寝不足気味です。

副社長では、若すぎて社会から馬鹿にされる。
時期が早過ぎる。
余計に悪化速度が加速する。

考え直して下さい社長！！